Grands projets

Des projets logiciels de grande envergure, menés par une équipe spécialisée

Vous ne devriez pas avoir à choisir entre une équipe spécialisée qui connaît votre produit et la capacité de mener un grand programme. Berekiel dimensionne l'équipe selon le périmètre, prend la responsabilité de la livraison et s'intègre à la gouvernance de votre organisation.

Ce que nous prenons en charge

Des programmes, pas seulement des projets

Nous travaillons sur des constructions en plusieurs phases où plusieurs systèmes, équipes et parties prenantes doivent avancer ensemble.

Plateformes de bout en bout

Portails clients, marketplaces, ERP et plateformes métier construits en plusieurs phases, de l'architecture au lancement.

Modernisation de l'existant

Reconstruire ou remplacer des applications vieillissantes sans arrêter l'activité, avec migration des données et bascule contrôlée.

Intégration de systèmes

Connecter les nouveaux logiciels à vos ERP, CRM, logiciels comptables, paiements et API tierces, avec rapprochement et gestion des erreurs.

Renfort d'équipe

Ajouter une équipe dédiée, un lot de travail ou des compétences spécialisées à votre équipe interne, selon votre modèle de livraison et votre gouvernance.

Comment nous structurons un grand programme

Une avancée visible à chaque phase

Les grands projets échouent sur un périmètre flou et des surprises tardives. Nous découpons le travail en phases aux résultats clairs : vous voyez du logiciel qui fonctionne tôt et pouvez réajuster les priorités.

Cadrage et architecture

Nous cartographions le périmètre, les systèmes, les risques et les contraintes, puis validons l'architecture et un plan par phases avant le développement.

Livraison par phases

Chaque phase a un résultat défini. Vous voyez du logiciel qui fonctionne tôt et pouvez ajuster les priorités entre les phases.

Une équipe qui s'adapte

Développeurs, design, QA et responsable de livraison, renforcés au rythme du programme et pilotés sur des jalons convenus.

Gouvernance, sécurité et reprise

Périmètre écrit, tableau de projet partagé, démonstrations régulières, registre des risques et reporting adapté à votre comité de pilotage. Accès, propriété du code et documentation sont définis au contrat, et nous organisons la transition proprement.

Travailler avec votre organisation

Nous nous adaptons à votre équipe, pas l'inverse

  • Votre équipe, notre équipeNous pouvons prendre en charge tout le projet, un lot de travail, ou renforcer votre équipe interne. Les rôles et responsabilités sont écrits avant le démarrage.
  • Vos prestataires existantsNous travaillons aux côtés de vos fournisseurs et intégrateurs plutôt que de les remplacer.
  • Votre gouvernanceNous nous adaptons à votre rythme de reporting, à vos achats et à vos exigences de sécurité.
  • À distance, sur site quand c'est utileLe mode par défaut est à distance. Pour le lancement, les ateliers, les jalons ou les comités de pilotage, nous prévoyons le temps sur site dans le plan.
Grands projets : FAQ

Les questions avant un grand programme

Quelle taille de projet Berekiel peut-elle prendre en charge ?

Nous dimensionnons l'équipe selon le programme. Cela peut être une petite équipe pour un module défini ou une équipe pluridisciplinaire plus large pour une construction de bout en bout. Nous validons le modèle de livraison, les phases et les jalons avant le démarrage.

Pouvez-vous travailler avec nos systèmes existants ?

Oui. L'intégration fait partie de notre cœur de métier : ERP, CRM, comptabilité, paiements, bases de données existantes et API tierces.

Travaillez-vous sur site ?

Nous sommes à distance par défaut. Pour les programmes qui nécessitent une présence physique, nous prévoyons du temps sur site pour le lancement, les ateliers et les jalons clés, et validons le rythme dans la proposition.

Comment gardez-vous un grand programme sur les rails ?

Périmètre par phases, tableau de projet partagé, démonstrations régulières, comptes rendus écrits et registre des risques. Vous voyez du logiciel qui fonctionne toutes les une à deux semaines, pas un rapport de statut à la fin.

Pouvez-vous travailler avec notre équipe interne ?

Oui. Nous pouvons renforcer votre équipe, prendre un lot de travail défini, ou travailler aux côtés de vos prestataires existants.

Prêt à cadrer votre prochain programme ?

Décrivez-nous ce que vous devez construire, les systèmes concernés et votre calendrier. Nous reviendrons avec une approche claire et une prochaine étape.